台大醫院狼醫頻傳，重創醫院名聲，婦產科名醫鄭文芳更是棄保潛逃出境，然而衛福部年初承諾的狼醫平台至今仍無下文，挨轟根本蓄意拖延，官官相護，次長林靜儀也終於回應。
台大醫院婦產部前主任陳思原涉性騷6位下屬遭解聘；前住院醫師黃信穎性侵女病患，事件爆出後仍繼續看診長達3年半，直到判決出爐前才辭職；前骨科部主任王至弘也因熊抱藥廠女助理遭判猥褻緩刑3年，如今又傳出婦產科名醫鄭文芳下藥性侵藥廠女業務，去年11月遭起訴，卻棄保潛逃，氣得院長吳明賢大罵醫界之恥。
為此衛福部曾在今年1月公開承諾，將會建置狼醫查詢平台，但遲遲無下文，直到5月21日被問及此事時，才允諾一個月內提出規劃，但如今已進入7月，仍然連個影子都沒看到，遭醫改會痛批消極、蓄意拖延。台灣醫務管理學會理事長洪子仁也砲轟，已經判刑確定的部分，就應該公布在網路上，明確讓大眾能夠查詢。
然而不僅調查進度緩慢，狼醫查詢平台也是一再跳票，衛福部次長林靜儀則回應，平台建置還在尋找法源，因此無法確認何時會有新進展，目前暫時的應對方法是與各地社會局、衛生局積極建立溝通管道，給出指引參考。（時事新聞來源：中時電子報，2025.07.05）
台大醫院近年連續爆發多起「狼醫」事件，從主任到住院醫師層級皆涉性騷擾、性侵，部分案件甚至出現涉案醫師棄保潛逃，引發社會強烈不滿與對醫療體系信任的嚴重侵蝕。衛福部雖於2024年初承諾建置「狼醫查詢平台」，但迄今進度一再延宕，主管機關以「尋找法源依據」為由遲遲未提出具體規劃，遭醫改會及民間團體痛批消極、拖延，甚至被質疑包庇與官官相護。針對此現象，以下提出評論與具體配套建議：
現行問題與體制缺陷
醫院內部處置偏向輕描淡寫，涉案醫師常能繼續執業，甚至獲得升遷或專科執照，顯示現行醫療自律與懲戒機制嚴重失靈。
專業醫學會與主管機關對於狼醫事件多選擇沉默或被動處理，缺乏主動自律與公開承擔責任的態度，助長「護短文化」。
主管機關對建立查詢平台一再跳票，僅以法源不足為由拖延，未見積極推動修法或技術解決方案，損害病人知情權與就醫安全。
因應配套措施建議
即刻公布已判刑醫師名單
針對已判刑確定或經主管機關調查認定重大違失之醫師，應比照國際慣例，立即於現有醫事查詢系統公開其姓名與懲戒狀態，保障民眾知情權。
修法明確授權查詢平台
立法院應主動推動修訂醫師法與相關醫事人員法規，明定主管機關有權公開涉及性暴力、性騷擾、重大醫德失範案件之醫師名單，並賦予查詢平台明確法源。
懲戒門檻下修與即時處理
懲戒程序不應限於「判刑確定」後才啟動，應參考美國、加拿大等國，依主管機關調查結果即可暫停或吊銷執照，避免違失醫師繼續危害病患。
跨部門通報與資訊整合
建立衛福部、地方衛生局、社會局、醫學會等單位間的即時通報與資料庫共享機制，確保所有涉及醫德違失案件均能同步掌握與公開。
強化醫學會自律與公開承諾
各專科醫學會應主動公開承諾反性暴力，積極參與自律監督與懲戒，並定期向社會公開處理進度與結果。
設立受害人支持與申訴管道
除查詢平台外，應設立獨立、匿名且安全的受害人申訴與諮詢機制，提供法律、心理等多元支持，降低受害者求助障礙。
結語
「狼醫」事件重創醫療體系信任，已非單一個案，而是體制性失靈的警訊。主管機關與專業團體若繼續消極拖延，只會讓病患與守法醫師雙重受害。唯有落實資訊公開、懲戒即時、跨部門協作與自律監督，才能真正保障病人安全，恢復社會對醫療專業的信任。