雲林縣府自2024年祭出「萬寶龍計畫」，估計2年補助6億元催生1萬名新生兒，目前已達9500多名，再1至2個月即將達標。因新生兒大增，保母人數供不應求，縣府5日祭出「獎勵擔任居家托育人員補助計畫」，並啟動「雲林托育媒合一點通Line@」媒合平台，強化0至2歲嬰幼兒托育資源。

2024年雲林新生兒數6923名，較2023年的3206名成長116％，粗出生率全國第一。目前全縣內有12間準公共化托嬰中心、6間公設民營托嬰中心、2間公托家園，全都很熱門，居家保母更是供不應求。

雲林縣府社會處統計，2022年到2024年參與保母訓練的有582人，取得證照者191名，但實際投入職場的只有25人。

為鼓勵合格的優質保母貢獻所長，雲林縣本月起祭出獎勵擔任居家托育人員補助計畫，凡受過完整訓練、考取證照並首次登記成為雲林縣居家托育人員者，補助3萬元育兒設施設備、1萬元裝設監視設備，共4萬元協助打造安全溫馨的托育空間。

社會處副處長陳怡君表示，此次補助計畫共有5項，除硬體補助之外，保母實際收托180天就送1萬元紅包最長可領2年、接受臨時托育獎勵80小時亦發給1萬元紅包最長可領2年、接受臨時安置發展遲緩個案兒童每年獎勵1萬元。

社會處5日也正式推出「雲林托育媒合一點通Line@」媒合平台，讓家長可透過line找尋放心合適的保母，再由居家托育服務中心進行把關。

縣長張麗善表示，今年一定會達成「萬寶龍催生計畫」的1萬個龍寶寶目標，生育養育環境當中必須要更加透明，才能讓年輕的爸爸媽媽安心。（時事新聞來源：中時電子報，2025.08.06）